Organice el expediente
Archivo Inicial del Reclamo de Compensación Laboral
Use esta herramienta ahora
Cree una carpeta del reclamo con secciones para reporte, atención médica, estado laboral, salarios, avisos, gastos y mensajes. Conserve los originales sin cambios y agregue copias fechadas.
Cómo usarla
- 1.Cree las carpetas antes de que se acumulen los documentos.
- 2.Incluya la fecha del documento en el nombre de cada archivo guardado.
- 3.Mantenga una copia de respaldo fuera de cualquier cuenta controlada por el empleador.
Lista
Archivo Inicial del Reclamo de Compensación Laboral
Abra una sección para reportar la lesión
Guarde reporte, DWC-1, entrega, fotos y datos de testigos.
Abra una sección médica
Guarde visitas, informes, referencias, recetas, estudios y solicitudes de autorización.
Abra una sección de estado laboral
Ordene cada nota de no trabajar, restricción y oferta de trabajo modificado.
Abra una sección salarial
Guarde talones, horarios, tarjetas de tiempo, ausencias y avisos de beneficios.
Abra una sección de avisos del reclamo
Guarde avisos de estado, demora, aceptación, negación, UR, IMR, QME, AME y WCAB.
Abra una sección de gastos
Guarde viajes médicos, estacionamiento, peajes, farmacia, equipo y envíos.
Abra una sección de comunicaciones
Conserve correos, cartas, exportaciones del portal, textos y registro de llamadas.
Cree un índice de una página
Enumere cada sección y el documento importante más reciente.
Evite
- — No altere, cambie la fecha ni reemplace un registro anterior.
- — No deje la única copia en una cuenta controlada por el empleador.
Guarde con la herramienta
- — Rastro del DWC-1
- — Informes médicos
- — Notas de estado laboral
- — Registros salariales
- — Avisos del reclamo
- — Comprobantes de gastos
- — Mensajes y llamadas
- — Índice
Preguntas comunes
¿Necesito una aplicación especial?
No. Las carpetas de papel o digitales sirven si están fechadas, respaldadas y son fáciles de buscar.
¿Debo guardar avisos repetidos?
Guarde cada versión cuando cambie la fecha, el saldo, la explicación o el destinatario.
¿Qué no debo enviar de manera insegura?
No envíe números de Seguro Social, datos bancarios, expedientes médicos completos ni identificación a un destinatario no verificado.
Lea la explicación completa
Documentación de Compensación Laboral en California: Qué Deben Guardar los Trabajadores LesionadosFuentes oficiales
Consulte la fuente oficial enlazada para formularios y reglas actuales. Actualizado: .
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