Lumaktaw sa pangunahing nilalaman
Libreng konsultasyon:(562) 608-8870
Bumalik sa Blog
Kompensasyon ng Manggagawa9 minutong pagbasaPangkat Editoryal ng WCLG

$5,000 Return-to-Work Supplement sa California: Deadline at mga Rekord

Maaaring magbukas ang SJDB voucher ng hiwalay na $5,000 na benepisyo sa California. Alamin ang isang-taong deadline ng RTWSP, kinakailangang mga rekord, at ebidensya para sa apela.

IbahagiX

Dumarating ang isang Supplemental Job Displacement Benefit voucher pagkatapos ng ilang buwan o taon ng mga medikal na ulat, abiso sa permanenteng kapansanan, at mga desisyon tungkol sa pagbabalik sa trabaho. Mukha itong isa na namang form sa siksik nang workers' compensation file.

Huwag itong ibaon.

Para sa ilang manggagawa sa California na nasugatan noong o pagkatapos ng Enero 1, 2013, ang pagtanggap ng kuwalipikadong SJDB voucher ay maaaring maging batayan upang maging kuwalipikado para sa hiwalay at minsanang $5,000 na bayad sa pamamagitan ng Return-to-Work Supplement Program, o RTWSP. Hindi awtomatiko ang bayad. Dapat magsumite ang manggagawa ng kumpletong electronic application, at dapat itong matanggap ng programa sa loob ng isang taon matapos ma-serve ang voucher.

Dahil dito, lalong mahalaga ang isang pahina ng voucher: ang proof of service.

Nagbibigay ang artikulong ito ng pangkalahatang impormasyon, hindi legal o tax advice. Nakasalalay ang eligibility at mga deadline sa kuwalipikadong voucher, petsa ng pinsala, ebidensya ng service, nilalaman ng application, mga naunang bayad, mga desisyon ng ahensya, at mga detalye ng claim. Huwag umasa sa artikulong ito upang kalkulahin ang deadline ng paghahain o apela para sa isang partikular na kaso.

Magkaibang Benepisyo ang SJDB Voucher at ang $5,000 Supplement

Ang Supplemental Job Displacement Benefit ng California, o SJDB, ay voucher na hindi maililipat at maaaring magbayad para sa kuwalipikadong educational retraining o pagpapahusay ng kasanayan. Sinasabi ng DWC na maaari itong makuha ng ilang manggagawang may permanent partial disability na hindi inalok ng employer ng kuwalipikadong trabaho.

Hiwalay ang Return-to-Work Supplement. Sa ilalim ng Title 8, section 17302, maaaring maging kuwalipikado ang manggagawa kapag:

  • nangyari ang pinsala noong o pagkatapos ng Enero 1, 2013; at
  • nakatanggap ang manggagawa ng SJDB voucher na ibinigay ng claims administrator.

Sa pamamagitan ng RTWSP application, hinihiling sa estado na tukuyin ang eligibility para sa karagdagang bayad.

Huwag pagkamaliin ang dalawa:

  • ang SJDB voucher ay hindi isang $5,000 na tseke sa sarili nito;
  • ang paggamit ng voucher para sa retraining ay hindi katulad ng pag-apply sa RTWSP;
  • ang mga bayad para sa permanenteng kapansanan lamang ay hindi nagpapatunay ng eligibility sa RTWSP;
  • hindi pinapalitan ng settlement ang hiwalay na RTWSP application;
  • hindi inaalis ng pagtanggap ng voucher ang isang-taong deadline ng application.

Kung papalapit pa lamang ang claim sa permanent and stationary status, ipinaliliwanag ng aming gabay sa MMI at mga rekord ng permanenteng kapansanan kung bakit mahalaga ang medikal na rekord at rekord ng pagbabalik sa trabaho bago malutas ang tanong tungkol sa voucher.

Nagsisimula ang Isang-Taong Panahon Mula sa Service ng Voucher

Sinasabi ng Title 8, section 17304 na dapat matanggap ng programa ang RTWSP application sa loob ng isang taon mula sa petsa kung kailan na-serve sa manggagawa ang SJDB voucher.

Hindi ito palaging:

  • isang taon mula sa pinsala;
  • isang taon mula sa settlement;
  • isang taon mula sa permanent-disability rating;
  • isang taon mula sa petsa kung kailan ginamit ng manggagawa ang voucher;
  • isang taon mula sa petsa kung kailan nagkataong binuksan ng manggagawa ang sobre.

Dapat nakalagay ang petsa ng service sa pahina ng proof of service ng voucher. Tinutukoy ng DWC na ito ang pahina 6 ng voucher form.

Itabi ang lahat ng anim na pahina. Itabi rin ang sobre, certified-mail tracking, email, abiso sa portal, o iba pang rekord ng pagpapadala. Kung hindi magkatugma ang nakasulat na petsa ng service at aktuwal na rekord ng delivery, huwag baguhin ang alinmang dokumento. Ingatan ang pareho at humingi agad ng payo.

Dahil sinasabi ng regulasyon na dapat matanggap ng programa ang application, mapanganib ang paghihintay hanggang sa huling araw. Ang draft, screenshot, hindi tapos na upload, o dokumentong nasa outbox ay hindi katulad ng matagumpay na pagsusumite.

Ano ang Kailangan Mo Bago Simulan ang Online Application

Sinasabi ng program page at mga tagubilin ng DWC na tipunin ng mga aplikante ang:

  • kumpletong SJDB voucher;
  • pirmadong proof of service sa pahina 6;
  • petsa ng service ng voucher;
  • petsa ng pinsala;
  • workers' compensation claim number;
  • WCAB adjudication, o ADJ, number;
  • impormasyon tungkol sa anumang naunang bayad ng RTWSP;
  • impormasyon ng pagkakakilanlan at address na hinihingi ng application;
  • Social Security number o tax-identification information na hinihingi ng opisyal na form;
  • PDF o TIFF na kopya ng kumpletong voucher.

Kabilang din sa application ang pagpili ng residency at declaration under penalty of perjury.

Gamitin ang opisyal na application system. Huwag mag-email ng Social Security number, tax-identification number, identity document, o medikal na rekord sa karaniwang address dahil lamang may nagsasabing kaya nilang “tumulong magsumite” ng application.

Kung hindi mo mahanap ang ADJ number, itinuturo ng FAQ ng DWC ang mga manggagawa sa EAMS public search function o sa RTWSP contact address. Itabi ang anumang search result o sagot ng ahensya na tumutukoy sa tamang kaso.

Suriin ang Voucher Bago Ito I-upload

Maaaring maging limang pahina ang anim-na-pahinang form matapos i-scan. Maaaring hindi makita ang pirma sa madilim na photocopy. Maaaring maputol ang petsa ng proof of service sa ibaba.

Bago mag-upload, tiyakin na:

  1. kabilang sa iyong voucher ang bawat pahina;
  2. tama ang pangalan ng manggagawa at claim number;
  3. tama ang petsa ng pinsala;
  4. kinumpleto at pinirmahan ng claims administrator ang kinakailangang bahagi;
  5. naroon ang pahina 6;
  6. nababasa ang petsa ng proof of service;
  7. nabubuksan ang PDF o TIFF matapos i-save;
  8. tuwid at nababasa ang bawat pahina;
  9. ang file na pinili mo ay kapareho ng file na ipinapakita sa upload screen.

Huwag buuing muli ang nawawalang pahina, magdagdag ng pirma, o magbago ng petsa. Humingi sa claims administrator ng kumpletong kopya at itabi ang kahilingan at sagot.

Magsumite nang Electronically at Itabi ang Confirmation

Hinihingi ng Title 8, section 17305 ang electronic submission sa pamamagitan ng DIR. Sinasabi ng DWC na may mga kiosk na may computer, scanner, at printer sa mga district office nito para sa mga aplikanteng walang internet access. Mayroon ding mga Information and Assistance officer sa pamamagitan ng DWC.

Pagkatapos magsumite, sinasabi ng opisyal na mga tagubilin na magbibigay ang sistema ng RTW number at pahihintulutan ang aplikante na mag-print ng kopya ng application.

Itabi ang:

  • pinal na application PDF;
  • mismong voucher file na in-upload;
  • confirmation page ng pagsusumite;
  • RTW number;
  • petsa at oras ng pagsusumite;
  • confirmation email;
  • mga screenshot ng anumang error message;
  • mga talang tumutukoy sa DWC office o Information and Assistance officer na tumulong, kung naaangkop.

Huwag magsumite ng mga duplicate na application dahil lamang hindi agad dumarating ang desisyon. Partikular na nagbababala ang mga tagubilin ng DWC sa Spanish na maaaring makapagpaantala sa pagproseso ang pangalawang application. Gamitin ang RTW number upang magtanong tungkol sa umiiral na application.

Ano ang Mangyayari Pagkatapos ng Kumpletong Application

Sinasabi ng Title 8, section 17307 na pagpapasiyahan ng DWC ang mga kumpleto at napapanahong application sa loob ng 60 araw matapos matanggap.

Nagbibigay ang section 17308 ng minsanang $5,000 na bayad sa kuwalipikadong manggagawang nagsumite ng kumpletong application bago ang deadline. Sinasabi nitong direktang binabayaran ang manggagawa nang isang bagsakan sa loob ng 25 araw matapos ang desisyon ng Director. Iminumungkahi ng FAQ ng DWC na maglaan ng 30 araw mula sa eligibility para dumating ang tseke.

Hindi ibig sabihin ng mga panahong iyon na maaaprubahan ang bawat pagsusumite. Maaaring makaapekto sa desisyon ang mga nawawalang pahina, hindi mabasang proof of service, pinagtatalunang voucher, maling impormasyon ng kaso, nahuling application, o mga usapin tungkol sa naunang bayad.

Itabi ang determination notice at ang sobre nito o email metadata. Kung inaprubahan ang bayad ngunit hindi ito dumating, itabi ang petsa ng eligibility, RTW number, kasalukuyang address, mga komunikasyon tungkol sa tseke, at anumang ebidensya ng ibinalik na mail bago makipag-ugnayan sa programa.

Lumilikha ng Maikling Panahon para sa Apela ang Pagtanggi

Sinasabi ng FAQ ng DWC na maaaring maghain ng opisyal na apela sa loob ng 20 araw mula sa pagtanggap ng determination ang manggagawang hindi sang-ayon sa desisyon ng RTWSP. Sinasabi ng Title 8, section 17309 na dapat ihain sa WCAB ang apela sa loob ng 20 araw mula sa service ng desisyon.

Magkaiba ang mga salitang ginagamit ng mga sangguniang iyon para sa kaganapang nagpapasimula ng panahon. Huwag ubusin ang maikling panahon sa pakikipagtalo sa sarili kung aling petsa ang nasusunod.

Itabi agad ang:

  • buong determination;
  • sobre at postmark;
  • email header o abiso sa portal;
  • petsa kung kailan na-serve ang desisyon;
  • petsa kung kailan ito natanggap;
  • ADJ number;
  • kumpletong SJDB voucher at proof of service;
  • RTWSP application at mga upload file;
  • confirmation ng pagsusumite at RTW number;
  • mga dokumentong sumusuporta sa totoong dahilan ng hindi pagsang-ayon.

Hinihingi rin ng section 17309 ang maikling factual basis para sa apela at pag-serve ng kopya sa RTWSP. Mahalaga ang lugar ng paghahain, service, timing, at nakasaad na dahilan. Ang pangkalahatang reklamo na parang hindi patas ang desisyon ay hindi kapalit ng pag-iingat sa trail ng dokumento at agarang pagkuha ng gabay na nakatuon sa claim.

Paano Kung Hindi Dumating ang Voucher o Mali ang Petsa ng Service?

Nakasalalay ang RTWSP application sa pagtanggap ng kuwalipikadong SJDB voucher. Ang pagtatalo kung dapat bang nagbigay ng voucher ay hindi katulad ng apela mula sa desisyon sa RTWSP application.

Kung sinasabi ng claims administrator na na-serve ang voucher ngunit hindi mo ito mahanap, hilingin ang:

  • kumpletong voucher;
  • pirmadong proof of service;
  • address o email na ginamit;
  • paraan ng service;
  • rekord ng pagpapadala o transmission;
  • anumang kasamang abiso tungkol sa RTWSP;
  • paliwanag kung pinalitan o itinama ang voucher.

Itabi rin ang mga abiso sa permanenteng kapansanan, mga alok na bumalik sa trabaho, mga limitasyon sa trabaho, rekord ng paghihiwalay sa employment, at mga komunikasyon tungkol sa modified o alternative work. Maaaring mahalaga ang mga rekord na iyon sa pinagbabatayang pagtatalo sa SJDB.

Huwag lagyan ng mas naunang petsa ang kahilingan o pumirma sa dokumentong nagsasabing natanggap mo ang isang bagay sa petsang hindi mo mapatunayan.

Gumawa ng Isang Sheet para sa mga Deadline at Dokumento

Gumamit ng simpleng index na may petsa at tala ng pagpapatunay para sa bawat item:

  • Petsa ng pinsala: tiyaking noong o pagkatapos ito ng Enero 1, 2013.
  • SJDB voucher: tiyaking kumpleto ang lahat ng anim na pahina ng kopya.
  • Proof of service: itala ang pirma, paraan, address, at petsa ng service.
  • Ebidensya ng transmission: tukuyin ang sobre, tracking, email, o rekord sa portal.
  • Isang-taong deadline ng RTWSP: kalkulahin mula sa napatunayang service ng voucher at agad na kumpirmahin.
  • ADJ at claim number: tiyaking tumutugma ang mga ito sa tamang pinsala at kaso.
  • Upload ng application: tukuyin ang mismong PDF o TIFF at tiyaking nababasa ang bawat pahina.
  • Confirmation ng pagsusumite: itala ang RTW number, petsa, oras, at naka-save na application.
  • Desisyon sa eligibility: ingatan ang ebidensya ng parehong service at receipt.
  • Rekord ng bayad: itala ang petsa ng eligibility, pagtanggap ng tseke, at mga problema sa address.
  • Apela, kung kailangan: ingatan ang patunay ng paghahain at service at kumilos agad.

Panatilihing hiwalay ang index sa mga orihinal na rekord. Ang layunin ay mahanap ang ebidensya, hindi muling isulat ito.

Mga Madalas Itanong

Bahagi ba ng settlement sa workers' comp ko ang $5,000 na bayad?

Hiwalay na programa ng estado ang RTWSP na nilikha sa ilalim ng Labor Code section 139.48. Magkakaiba ang mga dokumento at proseso para sa settlement, bayad sa permanenteng kapansanan, at SJDB voucher. Huwag ipagpalagay na isinusumite ng papeles ng settlement ang RTWSP application.

Maaari ba akong mag-apply nang wala ang kumpletong SJDB voucher?

Hinihingi ng mga tagubilin ng DWC ang kumpletong voucher, kabilang ang pirmadong proof of service, na in-upload bilang PDF o TIFF. Kung may nawawalang mga pahina, humingi ng kumpletong kopya sa halip na magsumite ng binagong rekonstruksyon.

Awtomatiko ba akong nakapag-a-apply para sa $5,000 kapag ginamit ko ang retraining voucher?

Hindi. Nangangailangan ang RTWSP ng sarili nitong electronic application.

Paano kung wala akong computer o scanner?

Sinasabi ng DWC na may kiosk na may computer, scanner, at printer ang bawat district office. Maaari ding magbigay ang mga Information and Assistance officer nito ng pangkalahatang impormasyon tungkol sa proseso.

Paano kung malapit na o pinagtatalunan ang petsa ng isang taon?

Itabi ang buong voucher, ebidensya ng service, mga rekord ng transmission, at bawat pagtatangkang magsumite. Kumilos agad. Hindi matutukoy ng isang pampublikong artikulo kung paano naaangkop ang deadline sa pinagtatalunang mga detalye ng service.

Kaugnay na Tulong ng WCLG

Para sa mga tiyak na susunod na hakbang, tingnan ang gabay sa bayad para sa pansamantalang kapansanan at mga serbisyo sa workers' compensation ng WCLG.

Mga Sanggunian

Makipag-usap sa WCLG Bago Maging Nawawalang Rekord ang Deadline ng Voucher

Ang kapaki-pakinabang na tanong ay hindi lamang kung may SJDB voucher. Ito ay kung wastong na-serve ang kumpletong voucher, kung protektado ang isang-taong deadline ng RTWSP, at kung mapatutunayan ng rekord ng application kung ano ang isinumite.

Dalhin sa konsultasyon ang voucher, proof of service, sobre o email, mga abiso sa permanenteng kapansanan, mga dokumento ng pagbabalik sa trabaho, ADJ number, confirmation ng application, RTW number, determination, at mga rekord ng bayad o apela.

Tinutulungan ng Workers' Compensation Law Group ang mga nasugatang manggagawa sa Downey, Gateway Cities, Southeast Los Angeles County, at sa buong Los Angeles County na maunawaan ang mga pagtatalo tungkol sa benepisyo sa sahod at pagbabalik sa trabaho. Alamin ang tungkol sa mga serbisyo ng WCLG sa pagpapalit ng sahod.

Tumawag sa (562) 608-8870 o makipag-ugnayan sa WCLG online para sa libreng konsultasyon. Nakasalalay ang eligibility at mga deadline sa voucher, ebidensya ng service, application, desisyon ng ahensya, at mga detalye ng claim.

Kaugnay na practice area

Mga Dispute sa Wage Replacement

Kung naaapektuhan ng pinsala ang trabaho, tumutulong kami na dokumentuhin at i-dispute ang wage-benefit problems.

Tingnan kung paano kami makakatulong

Attorney Advertising. Pangkalahatang impormasyon lamang ang artikulong ito at hindi legal advice. Hindi lumilikha ng attorney-client relationship ang pagbabasa nito.

Humingi ng Tulong

May Tanong Tungkol sa Claim?

Magkakaiba ang bawat claim. Makakuha ng praktikal na impormasyon sa libreng konsultasyon.

TumawagLibreng Konsultasyon